Premio Adrián López Castro reconoce a quienes “caminan la milla extra” en la Región Pacífico Central

El auditorio del nuevo Hospital Monseñor Víctor Manuel Sanabria Martínez, en Puntarenas, fue escenario de la quinta edición del Premio Adrián López Castro, un reconocimiento que trasciende el acto protocolario y coloca en el centro la atención humanizada en la Región Pacífico Central de la Caja Costarricense de Seguro Social.

Adrián: un referente de trato humanizado

Adrián Alberto López Castro dedicó más de tres décadas al servicio público. Inició su trayectoria en 1983 y consolidó su carrera en el Hospital Monseñor Sanabria, donde se distinguió por su liderazgo y trato cercano con los pacientes

Se desempeñó como jefe en áreas como Emergencias, Medicina y Supervisión de Enfermería, además de participar en proyectos como “Alta Programada”

Tras su jubilación en 2013 y su fallecimiento en 2015, dejó un legado que hoy inspira a nuevas generaciones de funcionarios

En entrevista con este medio, Ana Gómez Porras, supervisora regional de Servicios de Psicología y miembro de la Comisión de Ética y Valores, explicó que Adrián fue “un enfermero destacado en el Hospital Monseñor Sanabria por su trato humanizado, por un hombre de calidad en el servicio con valores”.

Añadió que dejó “un legado impresionante en el trato humanizado de calidad, de calidez, con cortesía”, y recordó una frase que marcó su ejercicio profesional: Adrián sostenía que “un paciente nunca debía de estar ni con dolor, ni con hambre, ni sucio”.

Según detalló, ese legado ha trascendido en enfermería del Hospital Monseñor Sanabria y también en los compañeros de las 14 áreas de salud y hospitales de la región, incluyendo el hospital periférico de Quepos.

Ana Gómez explicó que desde la Dirección Regional se busca “destacar a todos esos funcionarios que son un poquito de Adrián”, es decir, aquellos que “caminan la milla más” y que están por el paciente, atentos a las necesidades de los usuarios que llegan a la institución para recobrar o fortalecer su salud, siempre con un trato generoso y amable, alineado con los valores institucionales.

“Es un honor”: la experiencia de una galardonada

También en entrevista, la enfermera Jessie Sandí Alvarado, de la Dirección Regional del Pacífico Central, manifestó que recibir el premio representa “un honor” y “una satisfacción muy grande”.

Señaló que para ella tiene un significado especial porque se trata del reconocimiento a la labor de enfermería y ella es enfermera. Además, valoró que entre las 12 áreas de primer nivel y los dos hospitales que conforman la región, la mayoría de las personas reconocidas pertenecen a esta profesión.

Jessie indicó que ha sido motivo de “mucho orgullo” y “mucha satisfacción” recibir el reconocimiento de sus compañeros, quienes han identificado en su trabajo ese “trato humano con calidez”.

Consultada sobre qué significa trabajar en salud, explicó que además de enfermera es enfermera en salud mental, y que para ella el mayor valor está en poder dar. Comentó que cuando la buscan para apoyo o simplemente para conversar, experimenta una gran satisfacción.

Reconoció que como ser humano también vive sus propias situaciones. Sin embargo, subrayó que, a pesar de ello, poder ser útil y brindar apoyo a quienes la buscan resulta “sumamente satisfactoria”.

El reconocimiento a lo que se hace bien todos los días

Durante la actividad, el director del Hospital Monseñor Sanabria, Dr. Randall Álvarez Juárez, calificó el momento como “muy emotivo” para la institución.

Agradeció a la Dirección de Red y a las autoridades presentes, y señaló que la premiación permite reconocer “ese servicio, esa vocación, esa mística, ese compromiso” que caracteriza a la gran mayoría de los trabajadores.

El jerarca afirmó que muchas veces se piensa que el trabajo cotidiano pasa desapercibido. Sin embargo, este premio demuestra que “lo que hacemos bien, día con día, no pasa desapercibido”, y que no solo los usuarios lo perciben, sino también los propios compañeros.

Indicó además que el proceso de selección es “muy enriquecedor” y que, aunque en la región hay cientos de funcionarios que comparten los valores y principios de la Seguridad Social, quienes fueron seleccionados representan “el mejor reflejo de lo que hacemos día a día en la prestación de servicios, en la prevención y en la promoción de la salud”.

Lista de homenajeados

En esta quinta edición fueron reconocidos:

• Rolvin Salazar Rodríguez – Enfermería, AS Cóbano

• Geanina Castro Fuentes – Enfermería, AS Paquera

• Alicia Espinoza Rodríguez – Enfermería, AS San Rafael

• Jessie Sandí Alvarado – Enfermería, DRIPSSPC

• Yazmín Kayen Pérez – Farmacia, AS Chacarita

• Gustavo Vallejos Amaya – Dirección General, HMS

• Hugo Agüero Vargas – Enfermería, HMS

• Esmeralda Rosales Calero – Registros Médicos, AS Barranca

• Yorleny Núñez Mora – Enfermería, AS Esparza

• Cindy Álvarez Rosales – Laboratorio Clínico, AS Montes de Oro

• Elizabeth Guerrero Castillo – Enfermería, AS Orotina

• Felipe Quesada Quesada – Dirección Médica, AS Chomes–Monteverde

• Dagoberto Medina Navarrete – Dirección Médica, AS Chomes–Monteverde

• Orlando Solís Morales – Dirección Médica, AS Garabito

• Arllen Rojas Fernández – Dirección Médica, AS Parrita

• Julio Juárez Gómez – Hospital Monseñor Sanabria

Más que una ceremonia

El Premio Adrián López Castro busca estimular la atención humanizada, con valores, ética y excelencia en los funcionarios de la CCSS de la Región Pacífico Central

Esta prremiación realizada en el auditorio del nuevo hospital fue, en esencia, un recordatorio de que la excelencia en salud no es únicamente técnica. También es empatía, compromiso y presencia.

Y en cada reconocimiento entregado, el nombre de Adrián volvió a ser la referencia de lo que significa atender con humanidad.